S1 Employee Benefits (Benefits and Privileges)
We do not focus purely on creating a creative work environment, open to communications and ideas, but we also treat our employees like our family members in health and social to ensure that every member of the team can perform at their maximum capacity and happy to be working. The company provide employee benefits as follow:
ตำแหน่งที่เปิดรับ
เจ้าหน้าที่บัญชี (เจ้าหนี้-ลูกหนี้)
เงินเดือน ตามโครงสร้างบริษัท
หน้าที่รายละเอียดของงาน
1.ตรวจสอบการบันทึกตั้งหนี้ค่าสินค้าและค่าใช้จ่าย (Post)
2.ตรวจสอบการบันทึกตั้งหนี้ค่าสินค้าและค่าใช้จ่าย
3.ตรวจสอบการตั้งเบิกเงินสดยอ่ย สำนักงานใหญ่ , สาขา
4.ตรวจสอบการคืนเงินประกันพนักงาน
5.ตัั้งหนี้ค่าใช้จ่ายแผนกต่างๆ
6.ตั้งหนี้ดอกเบี้ย
7.ตรวจสอบการจัดทำรายงานภาษีซื้อ
8.กระทบยอดรายการค่าใช้จ่าย
9.ปรับปรุงบันทึกค่าใช้จ่ายต่างๆ ให้ตรงกับเดือนที่เกิดค่าใช้จ่ายจริง
10.และงานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1.เพศหญิง อายุ 25 ปี ขึ้นไป
2.วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี (สาขาบัญชี หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง)
3.สามาถใช้โปรแกรมสำเร็จรูป My Account ได้ และสามารถใช้คอมพิวเตอร์ โปรแกรม MS office ได้เป็นอย่างดี
4.สามารถเดินทางมาได้เอง
5.มีความรู้และทักษะในด้านบัญชี
6.มีความรู้ความเข้าใจในการบันทึกบัญชีค่าใช้จ่ายและมีทักษะในการประสานงาน
7.มีความอดทนต่อแรงกดดัน
หัวหน้าซ่อมบำรุงรถบรรทุก
เงินเดือน ตามโครงสร้างบริษัท
หน้าที่รายละเอียดของงาน
1. การตรวจและทดสอบสภาพรถงานซ่อมบำรุง
2. การบันทึกงานซ่อมบำรุง
3. การวางแผนงานซ่อมบำรุง
4. การควบคุมค่าใช้จ่ายการซ่อมบำรุง
5. ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. อายุ 28 ปีขึ้นไป
2. วุฒิ ปวส. ขึ้นไป
3. ประสบการณ์ 4 ปีขึ้นไป
4. สามารถใช้ Microsoft word , excel , power point ได้เป็นอย่างดี
5. สามารถใช้โปรแกรม สำเร็จรูปได้
6. รู้จักเรียนรู้ และแก้ไขสถานการณ์เฉพาะหน้าได้ดี
7. ขยัน ทำงานเร็ว
6. ซื่อสัตย์
หัวหน้าแผนกขนส่ง/จัดส่ง
เงินเดือน ตามโครงสร้างบริษัท
หน้าที่รายละเอียดของงาน
1. บริหารจัดการขนส่งและพนักงานขนส่ง
2. วางแผนกำลังคนและประเมินงานในการขนส่ง
3. สรุปปัญหาและหาแนวทางแก้ไขในงานการขนส่งและนำเสนอ
4. พัฒนางานอย่างต่อเนื่อง
5. อื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. เพศชาย อายุ 25 ปีขึ้นไป
2. วุฒิการศึกษา ระดับ ปวส ขึ้นไป
3. มีประสบการณ์งานบริหารการขนส่ง อย่างน้อย 7 ปี
4. สามารถปฎิบัติงานต่างจังหวัดได้
5. สามารถทำงานล่วงเวลาได้
พนักงานขับรถ(เอส-วัน โลจิสติกส์ จำกัด)
เงินเดือน ตามโครงสร้างบริษัท
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- ขนสินค้า ส่งให้กับลูกค้า
- ปฏิบัติตามคำสั่งผู้บังคับบัญชา
คุณสมบัติ
1. เพศชาย
2. อายุ 25 ปี ขึ้นไป
3. มีใบขับขี่ ท4
4. สามารถรู้เส้นทางต่าง ๆ เป็นอย่างดี
5. สามารถทำานล่วงเวลาได้
6. มีทักษะการขับรถเทรนเลอร์เป็นอย่างดี
พนักงานฝ่ายบุคคลส่วนเงินเดือน
เงินเดือน ตามโครงสร้างบริษัท
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- จัดทำและบันทึกเวลาการทำงานของพนักงาน สรุปสถิติขาด ลา มาสาย / เงินเดือนพนักงาน
- จัดทำงานเอกสารอื่นๆ เกี่ยวกับ งาน บุคคล
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 21 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปวส/ปริญญาตรี สาขาบัญชี หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4. มีความละเอียด รอบคอบ แม่นยำ เรียนรู้งานได้อย่างรวดเร็ว
5. มีความกระตือรือร้น ขยัน อดทน ตั้งใจทำงาน รักองค์กร และรักในอาชีพของตนเอง
6. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ MS office เป็นอย่างดี
7. มีความรู้เกี่ยวกับ Program B Plus และ สามารถเริ่มงานได้ทัันที จะพิจารณาเป็นพิเศษ
เจ้าหน้าที่สรรหา
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- การวางแผนในการสำรวจอัตรากำลัง
- ดำเนินการตามกระบวนการสรรหาว่าจ้าง
- ดำเนินการแจ้งผู้เกี่ยวข้องกับพนักงานที่รับเข้าทำงาน
- การรับพนักงานของสาขา
- สรุปข้อมูลการลาออก
- วางแผน และจัดการในการอบรม
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรี ( สาขาการบริหารงานบุคคล หรือใกล้เคียง)
4. ความสามารถการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / PowerPoint )
5. มีความกระตือรือร้น ขยัน อดทน ตั้งใจทำงาน รักองค์กร และรักในอาชีพของตนเอง
6. คุณสมบัติพิเศษอื่นๆที่ต้องการ
- สามารถติดต่อกับสื่อโฆษณาในการรับสมัครงานได้ดี
- มีความรู้และเข้าใจภาษาอังกฤษที่เกี่ยวข้องกับงานสรรหา
- สามารถไปทำงานตามหน่วยงานสาขาเป็นครั้งคราวได้
เจ้าหน้าที่ธุรการซ่อมบำรุง
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- ประสานงานการแจ้งซ่อม
- การซ่อมบำรุงยาง
- สรุปสต็อค อุปกรณ์คงเหลือ
- การสุ่มตรวจคุณภาพยาง
- ประสานงานเคลมประกันซ่อม
- ข้อมูลทะเบียนรถ
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปวส. /ปริญญาตรี หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4. ประสบการณ์ในการทำงานด้านซ่อมบำรุง ตั้งแต่ 2 ปีขึ้นไป
5. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / PowerPoint ) เป็นอย่างดี
6. มีความกระตือรือร้น ขยัน อดทน ตั้งใจทำงาน รักองค์กร และรักในอาชีพของตนเอง
7. คุณสมบัติพิเศษอื่นๆที่ต้องการ
- มีความรู้ทางด้านช่าง ซ่อมบำรุง พอสมควร
- มีความรู้และเข้าใจในการสื่อสาร การติดต่อประสานงาน
- สามารถไปทำงานตามหน่วยงานสาขาเป็นครั้งคราวได้
ผู้จัดการทั่วไป
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- บทบาทผู้ขับเคลื่อนนโยบาย
- บทบาทนักบริหาร
- วางแผนและบริหารงานให้ประสบผลสำเร็จตามเป้าหมายโดยมอบหมายหน้าที่และความรับผิดชอบให้ทีมงานอย่างเหมาะสม
- อำนวยการและควบคุมการปฏิบัติงานตลอดจนให้คำแนะนำ และสนับสนุนให้เกิดการทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ
- บทบาทผู้นำการเปลี่ยนแปลง
- ขับเคลื่อนให้องค์กรเปลี่ยนแปลงไปในทิศทางที่ดีขึ้นอย่างต่อเนื่องและสอดคล้องกับนโยบายของบริษัทฯทำให้เกิดความร่วมมือในการเปลี่ยนแปลงทั่วทั้งองค์กร
- บทบาทผู้สร้างความพึงพอใจแก่ลูกค้า
- ต้องมั่นใจว่าการให้บริการขนส่งของบริษัทฯ ตอบสนองความต้องการและสร้างความประทับใจแก่ลูกค้าการสร้างความพึงพอใจของลูกค้าอย่างสมดุลย์และเหมาะสมกับผลกำไรที่ได้รับ
- บทบาทผู้สร้างผลกำไร
- จัดทำงบประมาณและกำกับดูแลให้ผลประกอบการเป็นไปตามงบประมาณที่ตั้งไว้ควบคุมค่าใช้จ่ายในการบริหารและดำเนินงานให้เป็นไปอย่างเหมาะสมและมีประสิทธิภาพ
- บทบาทนักขายและนักการตลาด
- ขยายฐานลูกค้าเพื่อสร้างรายได้เพิ่มขึ้น
- สื่อสารประชาสัมพันธ์ชื่อเสียงและภาพลักษณ์ที่ดีขององค์กรให้เป็นที่รู้จักในวงการ
- บทบาทนักวิจัยและพัฒนา
- ศึกษาข้อดี ข้อจำกัด โอกาสและอุปสรรค ในทุกมิติครอบคลุมทั้งด้านเศรษฐกิจ สังคม การเมือง กฏหมายและด้านอื่นๆ ที่มีผลกระทบกับการดำเนินธุรกิจเพื่อนำมาใช้ในการวางแผนอนาคตของบริษัทฯ ให้มีความมั่นคงอย่างยั่งยืน
- ศึกษาแนวคิดในการบริหารและนำเทคโนโลยีสมัยใหม่ที่เหมาะสมมาประยุกต์ใช้ในการบริหารเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผลสูงสุด
- บทบาทนักการฑูต
- เจรจาต่อรองเพื่อให้บริษัทฯ ได้รับประโยชน์สูงสุด และมีผลกระทบทั้งระยะสั้นและระยะยาวน้อยที่สุด
- บริหารความขัดแย้งทั้งภายในและภายนอกองค์กรเพื่อให้เกิดความราบรื่นในการทำงานและสร้างความสมัครสมานสามัคคี
- สนับสนุนการทำงานเป็นทีม (Teamwork)
- บทบาทนักแก้ปัญหา
- วิเคราะห์ปัญหาเพื่อค้นหาสาเหตุที่แท้จริงที่เกิดขึ้นทุกครั้ง และต้องพยายามอย่างถึงที่สุดเพื่อกำหนดวิธีการดำเนินการเพื่อไม่ให้ปัญหาเกิดซ้ำขึ้นอีก
- สร้างวัฒนธรรมการทำงานเชิงป้องกันให้เกิดขึ้นทั่งทั้งองค์กร
- บทบาทครูฝึก
- เรียนรู้ ฝึกฝนและสร้างความชำนาญในบทบาท หน้าที่และสามารถถ่ายทอดความรู้นั้นให้แก่ผู้บริหาร พนักงาน และลูกค้าได้เป็นอย่างดี
- สร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้ ระบบบริหารองค์ความรู้ (Know-how) ในองค์กร และส่งเสริมให้พนักงานได้พัฒนาขีดความสามารถให้เหมาะสมกับตำแหน่งหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย
- บทบาทนักกฏหมาย
- ต้องมั่นใจว่าการดำเนินธุรกิจ การบริหารงานในส่วนงานต่างๆ มีความสอดคล้องกับข้อกำหนดของกฏหมาย และต้องไม่ตัดสินใจดำเนินการใดๆ ที่ขัดต่อกฏหมาย
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 40-60 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรี หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4. มีความสามารถในการบริหารจัดการระดับดีเยี่ยม มีเป้าหมายในการทำงานชัดเจน และมีประสบการณ์ในการบริหารจัดการองค์กรที่มีพนักงานตั้งแต่ 100 คนขึ้นไปไม่น้อยกว่า 10 ปี
5. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / PowerPoint ) เป็นอย่างดี
6. มีความสามารถในการคิดวิเคราะห์ คิดอย่างมีเหตุผล และคาดการณ์ล่วงหน้าได้ดี มีการพิจารณาเปรียบเทียบและสามารถประยุกต์ได้อย่างเหมาะสมเพื่อนำไปสู่การตัดสินใจที่มีประสิทธิผล
7. มีความสามารถในการโน้มน้าวให้ผู้อื่นทำตาม เป็นตัวอย่างที่ดีและสามารถเป็นผู้สร้างแรงบันดาลใจต่อผู้ใต้บังคับบัญชา
เจ้าหน้าที่ควบคุมเอกสาร
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- ควบคุมระบบเอกสาร ISO 9001:2008
- การจัดทำรายงาน
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรี หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4. ประสบการณ์ด้านงานระบบเอกสาร ตั้งแต่ 1 ปีขึ้นไป
5. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / PowerPoint ) เป็นอย่างดี
6. กระตือรือร้น มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถให้คำแนะนำในการดำเนินการปรับปรุงแก้ไขเพิ่มเติมเอกสารต่างๆ
7. คุณสมบัติพิเศษอื่นๆที่ต้องการ
- มีความรู้ความสามารถในการใช้โสตทัศนูปกรณ์
- มีความรู้และเข้าใจในการสื่อสาร การติดต่อประสานงาน
- ผ่านการอบรมหลักสูตรที่เกี่ยวข้องกับระบบการจัดการคุณภาพ
- มีความละเอียดรอบคอบ
เจ้าหน้าที่ควบคุม GPS
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- รายงาน GPS Report
- ตรวจสอบรถขนส่งที่ทำผิดระเบียบ
- รายงานอุบัติเหตุและความเสียหาย
- .สำรวจเส้นทางใหม่ๆเดินรถของการขนส่งสินค้า
- .ให้คำปรึกษา แนะนำเรื่องการใช้โปรแกรม GPS
- แก้ไขปัญหาและประสานการติดตั้งระบบ GPS
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรี สาขาเทคโนโลยีคอมพิวเตอร์ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4. ประสบการณ์ในการทำงานด้านขนส่ง ตั้งแต่ 2 ปีขึ้นไป
5. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / PowerPoint ) เป็นอย่างดี
6. มีความกระตือรือร้น ขยัน อดทน ตั้งใจทำงาน รักองค์กร และรักในอาชีพของตนเอง
7. สามารถติดต่องาน ปฏิบัติงานได้ตลอดเวลา 24 ชั่วโมง
ผู้จัดการแผนกปฎิบัติการขนส่ง
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- .การดูแลพื้นที่
- การบริการขนส่ง
- การบริหารต้นทุน
- การบริหารงานซ่อมบำรุง
- การบริหารงานทั่วไป
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 35 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรี / สาขาวิศวกรรมศาสตร์ / บริหารธุรกิจ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4. ประสบการณ์ในการทำงานด้านบริหารงานขนส่งที่มีจำนวนรถ 50 คันขึ้นไป (5 ปี) (หากมีประสบการณ์ในการบริหารงานขนส่งสินค้าปิโตรเคมีจะเป็นประโยชน์อย่างมาก)
5. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / PowerPoint ) เป็นอย่างดี
6. มีภาวะผู้นำ มนุษยสัมพันธ์ดี
7. พร้อมปฏิบัติงานต่างจังหวัด
เจ้าหน้าที่จัดส่ง
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- การวางแผนรถขนส่งลูกค้า
- ตรวจสอบและประสานงานการแจ้งซ่อมรถขนส่ง
- รายงานอุบัติเหตุและความเสียหาย
- ตรวจแอลกอฮอล์และสารเสพติด
- ตรวจสอบการเบิกค่าเที่ยว กำหนดค่าเที่ยว
- กำหนดประชุมพนักงานขับรถในสังกัด ประจำทุกเดือน
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรี หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4. ประสบการณ์ในการทำงานด้านขนส่ง ตั้งแต่ 2 ปีขึ้นไป
มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / PowerPoint ) เป็นอย่างดี
6. มีความกระตือรือร้น ขยัน อดทน ตั้งใจทำงาน รักองค์กร และรักในอาชีพของตนเอง
7. คุณสมบัติพิเศษอื่นๆที่ต้องการ
- สามารถติดต่องาน ปฏิบัติงานได้ตลอดเวลา 24 ชั่วโมง
- มีความรู้และเข้าใจในการสื่อสาร การติดต่อประสานงาน
- สามารถไปทำงานตามหน่วยงานสาขาเป็นครั้งคราวได้
หัวหน้าแผนกปฏิบัติการขนส่ง
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- ตรวจสอบการวางแผนรถขนส่งลูกค้า
- ควบคุมตรวจสอบและประสานงานการแจ้งซ่อมรถขนส่ง
- ตรวจสอบรายงานอุบัติเหตุและความเสียหาย พร้อมสรุปผล
- สรุปผลการตรวจแอลกอฮอล์และสารเสพติดพนักงานขับรถ
- ตรวจสอบยอดจำนวนค่าเที่ยวประจำวัน / สัปดาห์ /เดือน
- .ตรวจสอบและควบคุมดูแลการทำงานของ พขร
- ควบคุมให้มีการประชุมพนักงานขับรถในสังกัด ประจำทุกเดือน
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 30 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรี หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
4. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / PowerPoint ) เป็นอย่างดี
5. กระตือรือร้น มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
6. คุณสมบัติพิเศษอื่นๆที่ต้องการ
- สามารถติดต่องาน ปฏิบัติงานได้ตลอดเวลา 24 ชั่วโมง
- มีความรู้และเข้าใจในการสื่อสาร การติดต่อประสานงาน
- สามารถไปทำงานตามหน่วยงานสาขาเป็นครั้งคราวได้
ผู้จัดการแผนกความปลอดภัย อาชีวอนามัย สิ่งแวดล้อมและความมั่นคง
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- การบริหารงานส่วนกลาง
- การประกันคุณภาพ
- ประชาสัมพันธ์ระบบบริหารงานคุณภาพ
- การฝึกอบรมและการสร้างจิตสำนึกทางด้านคุณภาพ
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 30 ปีขึ้นไป
3. วุฒิการศึกษาระดับ ปวส.หรือ ปริญญาตรีวิศวกรรมศาสตร์ หรือ ปริญญาตรี ในสาขาที่เกี่ยวข้อง
4. ประสบการณ์ในการทำงานด้านบริหารงานคุณภาพ 3 ปี ขึ้นไป
5. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / Power point / Access )Internetเป็นอย่างดี
6. กล้าคิด, กล้าตัดสินใจ, ขยัน, อดทน, กระตือรือร้น, มีมนุษยสัมพันธ์ดี
7. พร้อมปฏิบัติงานต่างจังหวัดและขับรถยนต์ได้ รวมทั้งเคยได้รับการฝึกอบรมในหลักสูตร ISO9001:2000
เจ้าหน้าที่ความปลอดภัย และอาชีวอนามัย
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- ตรวจสอบและเสนอแนะให้นายจ้างปฏิบัติตามกฏหมายความปลอดภัยอาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน
- วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตราย รวมทั้งกำหนดมาตรการป้องกันหรือขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัยเสนอต่อนายจ้าง
- ประเมินความเสี่ยงด้านความปลอดภัยในการทำงาน
- วิเคราะห์แผนงานโครงการ รวมทั้งข้อเสนอแนะของหน่วยงานต่าง ๆ และเสนอแนะมาตรการความปลอดภัยในการทำงานต่อนายจ้าง
- ตรวจประเมินการปฎิบัติงานของสถานประกอบกิจการให้เป็นไปตามแผนงานโครงการหรือมาตรการความปลอดภัยในการทำงาน
- แนะนำ ให้ลูกจ้างปฎิบัติตามข้อบังคับและคู่มือความปลอดภัยในการทำงาน
- แนะนำ ฝึกสอน อบรมลูกจ้างเพื่อให้การปฎิบัติงานปลอดจากเหตุอันจะทำให้เกิดความไม่ปลอดภัยในการทำงาน
- ตรวจวัดประเมินสภาพแวดล้อมในการทำงานหรือดำเนินการร่วมกับบุคคลหรือหน่วยงานที่ขึ้นทะเบียนกับกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานเป็นผู้รับรองหรือตรวจสอบเอกสารตรวจสอบสภาพแวดล้อมในการทำงานภายในสถานประกอบการ
- เสนอต่อนายจ้าง เพื่อไห้มีการจัดการด้านความปลอดภัยในการทำงานที่เหมาะสมกับสถานประกอบกิจการและพัฒนาให้มีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง
- ตรวจสอบหาสาเหตุและวิคราะห์การประสบอันตรายการเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากรวมทั้งเสนอแนะต่อนายจ้างเพื่อป้องกันการเกิดเหตุ โดยไม่ชักช้า
- รวบรวมสถิติ วิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงานและข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการประสบอันตราย การเจ็บป่วยหรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงานของลูกจ้าง
- จัดการประชุมตามระบบมาตรฐานและการตรวจติดตามระบบภายใน
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ
2. อายุ 22 ปีขึ้นไป
3. ปริญญาตรีสาขาอาชีวอนามัย, วิทยาศาสตร์ความปลอดภัย, วิศวกรรมความปลอดภัย และปริญญาตรีสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือปวส. ที่ผ่านการอบรมหลักสูตรจป.วิชาชีพ
4. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / Power point ) เป็นอย่างดี
6. กล้าคิดกล้าตัดสินใจ, ขยัน, อดทน, กระตือรือร้น, มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
7. มีความรู้ในงานด้านความปลอดภัยในการทำงาน, กฎหมายด้านความปลอดภัยในการทำงาน
เจ้าหน้าที่อบรมขับรถปลอดภัย
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- การฝึกอบรมและการสร้างจิตสำนึกความปลอดภัยในการขับขี่ให้กับพนักงานขับรถ
- งานประชาสัมพันธ์งานด้านคุณภาพในการขับขี่ปลอดภัย
- การควบคุมกฎระเบียบการปฎิบัติงานสำหรับพนักงานขับรถ
- งานส่วนกลาง
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. เพศชาย
2. อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. ปริญญาตรีสาขาอาชีวอนามัยหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือปวส.ที่มีประสบการณ์ความปลอดภัยในธุรกิจขนส่ง
4. ประสบการณ์ในการทำงาน 5 ปี ขึ้นไป
5. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / Power point ) เป็นอย่างดี
6. กล้าคิดกล้าตัดสินใจ, ขยัน, อดทน, กระตือรือร้น, มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
7. มีความรู้ในงานด้านความปลอดภัยในด้านการขับขี่ปลอดภัยและเชิงป้องกัน
เจ้าหน้าที่ประสานงานขนส่ง/วิเคราะห์ข้อมูล
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- งานเที่ยววิ่งรถขนส่ง
- งานเอกสารรถขนส่ง
- งานประสานงานกับลูกค้า
- อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. เพศ ไม่ระบุ
2. อายุ 25 ปีขึ้นไป
3. การศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป
4. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ( Word / Excel / Power point ) เป็นอย่างดี
5. ประสบการณ์ในการทำงาน 2 ปี ขึ้นไป
6. กระตือรือร้น มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี
เจ้าหน้าที่ทำความสะอาดรถขนส่ง
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- ตรวจสอบรถขนส่งเบื้องต้น
- ดูแลและตรวจสอบอุปกรณ์ป้องกันอันตรายส่วนบุคคล และอุปกรณ์ในการทำความสะอาดรถขนส่ง
- ดำเนินการทำความสะอาดรถขนส่ง
- อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. เพศ ไม่ระบุ
2. อายุ 20-45 ปี
3. การศึกษา ป.6 ขึ้นไป
4. ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์
5. กระตือรือร้น มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี
ช่างซ่อมบำรุง
หน้าที่รายละเอียดของงาน
- ตรวจเช็คจุดชำรุดตามใบแจ้งซ่อมเพื่อรายงานต่อหัวหน้างาน
- ซ่อมบำรุงเชิงป้องกัน
- ซ่อมบำรุงเชิงแก้ไข
- บันทึกรายการลงในใบแจ้งซ่อม
- อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
1. เพศ ชาย
2. อายุ 20ปีขึ้นไป
3. การศึกษา ระดับ ปวส.ขึ้นไป
4. ประสบการณ์ในการทำงาน 2 ปี ขึ้นไป
5. กระตือรือร้น